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广州社保代缴,广州公积金代缴,东莞社保代缴,中山社保代缴

   日期:2021-09-28     浏览:31    

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     在目前来说,离职的情况已经见怪不怪了,离职之后很多人担心社保缴纳的问题,毕竟关系个人一生的福利保障,但是没有工作,自己怎么缴纳社保?在公司离职后社保要怎么处理呢?
    “朋友笑笑辞职已经有一个月了,这期间面试了很多份工作,但是都没有特别合适的,她说不想随便找一个,待不了多久还得换工作,但是适合的工作并不是那么好找的,所以我建议她先找个公司上班,起码社保能够保证连续缴纳,现在没有公司造成社保断交,就更得不偿失了。出乎意料的是,她说社保问题早就找社保代缴公司解决了,就因为无需担心这个,才能够无后顾之忧的选择工作,而不是被工作选择...”
     社保作为个人基本人身保障,积极缴纳很重要。离职之后一定要注意社保续交问题,切不可断交,因为社保不仅关系养老医疗,在一二线城市还关系个人的买房落户等资格,所以一定要积极缴纳。
     在公司离职后社保要怎么处理?如果离职后,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的,这种情况可以选择灵活就业,但是仅限当地户口,一般只能办理养老保险和医疗保险;外地户口避免断交,可以找社保代缴公司解决,缴纳5险。另一种情况,离职之前就已经找好下家公司的,确认好增员日期,就可以。还有换城市工作,这时候要办理社保转移,然后到那边的新工作缴纳。
      这样解释之后,大家明白了吗?如果还有什么不明白的可以直接微信我或者留言给我,我会尽力为大家解决。也欢迎大家互相交流讨论一下,感谢您的阅读,您的每一次阅读、点赞或者转发,都是对小编最大的支持,也请大家一直持续关注我哦~
     骏伯人力,成立于2003年3月,总部在广州,全国共有300多个服务网点,网点遍及大陆所有31省市,专注于人力资源外包领域,具有人事外包、社保代理、劳务派遣、业务外包、员工福利计划及猎头等核心产品与服务,致力成为网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。截止到目前,骏伯人力集团已为数千家企事业单位提供了优质的人力资源服务。
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